Atlant als werkgever

Je krijgt volop kansen om jezelf te ontwikkelen. Wil je nieuwe stappen zetten? Je manager of een van onze loopbaanadviseurs denkt graag met je mee. Samen bespreken jullie alle mogelijkheden, zodat jij werk kunt doen waar je de meeste energie van krijgt. Er zijn genoeg collega’s die je voorgingen. Bij ons werken verpleegkundigen die zijn doorgegroeid naar verpleegkundig kwaliteitscoach. Maar ook collega's die als VIG’er zijn gestart en nu werkzaam zijn als opleidingsfunctionaris of aromatherapeut. En zelfs een oud-verpleegkundige die nu directeur is van een van onze expertisecentra. Als jij er voor wil gaan, is er veel mogelijk binnen Atlant!

We zijn een echte expertiseorganisatie, die zich specialiseert in complexe ziektebeelden. We hebben doelgroep experticecentra (DEC’s) voor mensen met het syndroom van Korsakov, de ziekte van Huntington en gerontopsychiatrische zorgvragen. Als DEC brengen we de zorg naar een nóg hoger niveau. Onder andere met veel praktijkgericht en wetenschappelijk onderzoek. Daarom krijg je als medewerker ruimte om onderzoek te doen en nieuwe ideeën aan te dragen.

We zijn blij met iedereen die initiatief toont en nieuwe ideeën aandraagt. Hoe groot of klein ze ook zijn. We rijken meerdere mooie prijzen uit om dat te stimuleren. Zoals de gouden loep voor het beste onderzoek, de gouden lamp voor het beste idee en de Atlant oeuvre award voor de beste literatuurstudie. En iedereen kan elkaar nomineren via ons intranet JAN.

We kunnen alleen het beste van onszelf geven, als er ook genoeg ruimte is voor ontspanning en plezier. Daarom hebben we een evenementencommissie, die zorgt voor gezellige activiteiten. En vele evenementen zijn uitgegroeid tot regelmatig terugkerende tradities. Zoals deelname aan de Drakenbootraces, de Kennisproeverij, het volleybaltoernooi, het Atlantfeest, de kerstmarkt en nog heel veel meer.

We vinden het belangrijk dat jij lekker in je vel zit. Dat je met plezier naar je werk gaat en dat je energie krijgt van wat je doet. Daar helpen we je zo goed mogelijk bij. Bijvoorbeeld met bedrijfsfitness, mindfulness workshops, loopbaancoaches en een fietsplan. En uiteraard hebben we alle aandacht voor je, ook als het even niet zo lekker gaat. Samen kijken we goed naar wat je nodig hebt om weer fit aan de slag te kunnen en plezier in je werk te krijgen.